À l’université Julius Nyéréré de Kankan, Doyens de facultés et autres Chefs de service viennent de suivre une formation en Leadership de changement et amélioration de performance. Objectif visé, renforcer leurs capacités pour l’atteinte des objectifs prioritaires assignés au Rectorat dans le cadre de la gestion de l’administration Universitaire.
Dépêche : Elhadj Fodé Bangaly Fofana
